Para driblar os empecilhos encontrados pelas empresas de micro e pequeno portes e fortalecer o negócio, os empresários estão adotando novas estratégias e correndo atrás do reconhecimento.

Em Santa Rita do Sapucaí, no Sul de Minas Gerais, a Lifetec do Brasil, indústria de equipamentos eletrônicos médicos e odontológicos, aposta em produtos que geram economia de energia, maior durabilidade e mais qualidade.

Com o apoio de parceiros locais, a empresa vem conquistando espaço e crescendo no mercado. Hoje, a Lifetec tem distribuidores espalhados por todo o país. “Estamos bem estruturados com nossa rede de contatos, fornecedores e clientes. Caminhamos para a excelência”, afirma uma das sócias da empresa, Andreia Malaquias dos Santos.

Destaque

A busca constante por um sistema de gestão bem planejado rendeu à Lifetec do Brasil o troféu estadual do MPE Brasil 2012 – Prêmio de Competitividade para Micro e Pequenas Empresas, promovido pelo Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) em reconhecimento às melhores práticas gerenciais de Minas.

Outra vencedora do prêmio foi a Caça Talentos, empresa belo-horizontina focada no treinamento e no desenvolvimento profissional e gerencial. O empreendimento surgiu a partir da observação de uma demanda do mercado, em 1999. “Tenho um escritório de contabilidade e percebia que as pessoas tinham capacidade profissional, mas não sabiam colocar isso no currículo”, diz o proprietário da empresa, Vladimir Mourão Gomes, que começou o negócio dando palestras em troca de alimentos, que eram doados a instituições de caridade.

Treze anos depois, a empresa conta com 12 funcionários e forma cerca de 120 alunos por mês. O diferencial, segundo Gomes, é o trabalho direcionado às necessidades de cada um, em sua área específica de atuação no mercado de trabalho.

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